Wir suchen Sie als Testanalyst (m/w/d) | hybrid und als neues Teammitglied für die Software-Entwicklungsabteilung bei einem führenden Softwarehaus in der Region Alzey. Kommen Sie an Bord!

Unser Kunde entwickelt flexible, leistungsstarke Software-Produkte, die alle zentralen Geschäftsprozesse von gewerblichen Berufsgenossenschaften und Unfallkassen abdecken.

Unbefristete Festanstellung | 40 Stunden/Woche | Hybrid (2-3 Tage im Home Office möglich)

Die hohe Qualität der Softwareprodukte unseres Kundens liegt in Ihrem Fokus. Als Testanalyst (m/w/d) analysieren Sie die an die Produkte gestellten Anforderungen hinsichtlich Testbarkeit. Sie erarbeiten Qualitätskriterien und beschreiben Testfälle und Testszenarien. Sie definieren hierzu erforderliche Datenkonstellationen und Software-Konfigurationen. Fachlich unterstützen Sie die Tester (m/w/d) bei der Durchführung der Softwaretests. Sie berichten im Rahmen der Testdurchführung an den Testmanager (m/w/d). Am Ende der Testphase bewerten Sie die Qualität der Softwareversion und schließen mit einem hohen Qualitätsfokus die Testphase ab.

• Sie zeichnen sich durch Leidenschaft für den Softwaretest, eine gesunde Neugierde und das Hinterfragen von Informationen aus.
• Sie besitzen fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Testanalyse und im Defect Management.
• Sie haben Erfahrung in der Durchführung manueller und automatisierter Softwaretests, und Performance- sowie Lasttests sind Ihnen nicht fremd.
• Sie haben optimaler Weise eine Zertifizierung im Bereich Softwaretestung.
• Sie verfügen über gute MS-Office Kenntnisse. Optimalerweise haben Sie bereits Erfahrung im Bedienen einer Testmanagement-Software und eines Calltracking-Systems.
• Sie verfügen über ein gutes Sprachvermögen, sind in der deutschen Rechtschreibung sehr sicher und verfügen über einen verständlichen Schreibstil.
• Sie zeigen Eigeninitiative, Flexibilität und arbeiten verantwortungsvoll und selbständig. Ihre hohe Problemlösungskompetenz lenkt Sie zielorientiert.
• Ihre Arbeitseinstellung ist von einem hohen Qualitätsanspruch, Struktur, Lösungsorientierung, Zuverlässigkeit und Loyalität geprägt.
• Als engagierter Teamplayer bringen Sie sich aktiv ein und sind offen für Neues.

-Freiraum für Innovation -Attraktive und leistungsgerechte Vergütung -Permanente Weiterbildung und gezielte Mitarbeiterentwicklung -Zugang zu der Lernplattform "LinkedIn Learning" mit mehreren tausend Online-Kursen -Modernste technische Ausstattung an den Arbeitsplätzen -28 Tage Jahresurlaub -Training im Fitnessstudio -Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, Krankenzusatzversicherung (gesetzl. Versicherte), Unfallversicherung

• Freie Getränke, frisches Obst und Müsli für den kleinen Hunger zwischendurch
• Wir bieten Ihnen eine sehr team- und lösungsorientierte Zusammenarbeit in unserem Team an!