Wir suchen Sie als Referent:in Digitales Lernen & Kompetenzentwicklung (m/w/d) | hybrid und als neues Teammitglied für ein Projekt bei einem weltweit führenden Konzern aus der Automotive-Branche aus der Region Stuttgart. Es besteht die Möglichkeit, an 12 Tagen im Monat remote zu arbeiten (> 50%). Kommen Sie an Bord!

• Betreuung des Betriebs unseres virtuellen Studios, bestehend aus einem Video- und einem Podcast/Live-Streaming-Studio an 2-3 Tagen on-site im Learning Lab des Kunden
• Kontinuierlicher on-site Support bei der Nutzung des Greenscreens, Podcast-Equipment, VR Brillen und Live-Streaming
• Vor- und Nachbereitung von Video- und Tonaufnahmen
• Unterstützung bei der Ausleihe von Projektlaptops und Einweisung der Nutzer in die Technik
• Begleitung von Fachexperten bei der in-House Entwicklung von Lernvideos, E-Learnings, Podcasts und anderer digitaler Lernmedien
• Konzeption und Erstellung von Schulungen und Tutorials zu Lerndesign, Medienkompetenz und Softwareanwendungen
• Entwicklung von Templates zur Erstellung digitaler Lernmedien in diversen Autorentools und Online-Anwendungen
• Technische Umsetzung von digitalen Lernmedien in Zusammenarbeit mit Fachbereichen
• Durchführung von Qualitätsprüfungen und Funktionstests digitaler Lernmedien

• Abgeschlossenes Hochschulabschluss (Dipl.-Ing. (FH)/Bachelor) oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt/Fachrichtung Betriebs- oder Medienwirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal/Erwachsenenbildung
• Einschlägige Berufserfahrung (> 1 Jahr), gerne im Bereich Personal, Medienwirtschaft, Digitales Lernen
• Freude an Gestaltung von Medieninhalten und Konzeption von Lerninhalten
• Erfahrungen aus der Arbeit in einem Großunternehmen/Konzern von Vorteil
• Freude an konstruktivem Gestalten mit kreativ schöpferischem Anteil
• Sicheres Auftreten in Zusammenarbeit mit verschiedensten Zielgruppen (von Auszubildenden bis zum Vorstand)
• Hohes Maß an regelmäßiger Kommunikation-Zusammenarbeit und Abstimmung

...Abwechslung

• Arbeiten in einem abwechslungsreichen und spannenden Aufgabenfeld
• Einstieg in einen internationalen Konzern mit beeindruckenden Zukunftsaussichten
• Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten

...Sicherheit

• Ein lukratives und überdurchschnittliches Gehalt mit verlässlicher Bezahlung
• Soziale Absicherung mit Lohnfortzahlung bei Urlaub und im Krankheitsfall

...Unterstützung

• Persönliche und individuelle Betreuung auf Augenhöhe während der Bewerbung
• Enge Zusammenarbeit und Kommunikation in allen Belangen während des Einsatzes
• Attraktive Folgeangebote nach Beendigung des Einsatzes